Codice Etico

I nostri valori, i nostri comportamenti

Nexive S.p.A. svolge la propria attività in un contesto istituzionale, politico, sociale, economico particolarmente articolato e in continua evoluzione. Il Codice Etico e di Condotta indica i valori cui ispirarsi e le linee guida di comportamento da osservare nei rapporti tra l’azienda e i suoi stakeholders.

Tutte le attività di Nexive devono essere condotte nell'osservanza della legge in un quadro di onestà, integrità, trasparenza, correttezza e buona fede.

Nexive opera altresì nell'ambito dei principi posti a tutela della libertà e dignità dell'uomo dalla Dichiarazione Universale dei Diritti Umani dell'ONU (Organizzazione delle Nazioni Unite) nonché dalle Convenzioni fondamentali dell'ILO (International Labour Organization). 

Il codice disciplina diversi aspetti della vita lavorativa tra cui:

  • Relazioni con il personale: La condotta da mantenere all'interno dell'azienda deve garantire un ambiente lavorativo sereno, dignitoso, privo di qualsivoglia forma di discriminazione, violenza e ostilità. 
  • Business: Nexive, nella gestione del business e dei rapporti di affari, si ispira ai principi di legalità, lealtà correttezza, trasparenza, efficienza ed apertura al mercato. 
  • Riservatezza: Nexive tratta informazioni di natura riservata e personale, motivo per il quale il codice esplicita le regole per il corretto trattamento di tutte le informazioni utilizzate nello svolgimento della propria attività d'impresa. 
  • Salute, sicurezza e ambiente: Le attività di Nexive sono gestite nel pieno rispetto della normativa vigente in materia di prevenzione degli infortuni e malattie professionali.
Codice Etico e di Condotta